Arbeitseifersucht löst Stress aus

• Kann 17, 2024

Eine kürzlich durchgeführte Untersuchung zeigt, dass am Arbeitsplatz die sexueller Wettbewerb produzieren Stress Arbeit, die Frauen mehr betrifft als Männer. Die sozialen Fähigkeiten des Rivalen stoßen jedoch bei beiden Geschlechtern gleichermaßen auf Eifersucht und professionellen Neid.

Die Spezialisten definieren das Eifersucht als Gefühl der Drohung oder des Verlustes von Triumphen in einer Beziehung aufgrund einer dritten Person in Zwietracht; Neid versteht es als Reaktion auf eine andere Person, die Leistungen, Fähigkeiten oder Eigenschaften besitzt, die man sich wünscht, und sie beinhalten Mangel im Vergleich zu dem, den man beneidet. Beide Emotionen detonieren Stress Arbeit

Die intrasexuelle Rivalität , es wird im Wettbewerb mit Menschen der gleichen übersetzt Sex getrieben vom Wunsch, Zugang zu erhalten und zu erhalten Sex Gegenteil.

In der Studie wurde festgestellt, dass Frauen mit einem hohen Anteil an intrasexueller Wettbewerb Sie sind eifersüchtiger, wenn der Kandidat attraktiver ist, und wenn der Gegner mächtiger und dominanter ist, fühlt er sich auch neidisch.

Nach seinen Ergebnissen im Allgemeinen die sexueller Wettbewerb verursacht mehr Eifersucht und Neid bei Frauen. Sowohl bei Männern als auch bei Frauen provozieren die sozialen Fähigkeiten der Rivalen diese beiden Emotionen.

Das Ziel dieser Studie ist es, die Rolle von Emotionen in der Arbeit seit beidem zu klären Eifersucht Wie der Neid wurden sie nicht im Kontext der Arbeit untersucht. Es wurde jedoch festgestellt, dass die Stress Arbeit wird durch ständigen Arbeitswettbewerb verursacht, der die Lebensqualität von Menschen im produktiven Alter negativ beeinflusst.

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